Joé Leduc

Joé G. Leduc est doctorant au Département de management de l’École de gestion John-Molson. Ses recherches portent sur la psychologie du sens au travail : il étudie les facteurs qui amènent les gens à percevoir leur travail et leur vie comme étant précieux et enrichissants, ainsi que l’incidence de cette perception sur leur santé et leur rendement. Il s’attache tout particulièrement à rendre divers outils et connaissances fondés sur des données probantes largement accessibles aux personnes étudiantes, aux professionnels et aux organismes qui souhaitent contribuer à cultiver un environnement de travail plus enrichissant.