| Demandes générales |
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| Tél. : 514 848-2424, poste 3666 |
Courriel: hr-employment@concordia.ca
Pour toute question en lien avec le recrutement de personnel non-académique
ed-employment@concordia.ca
Pour toute question en lien avec l’embauche ou le mouvement de personnel non-academique, incluant la transmission de formulaires à traiter
hr-employmentdata@concordia.ca
Pour toute question en lien avec l’embauche et le mouvement de personnel non-académique déjà effectués ou traités
training@concordia.ca
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| Personne-ressource |
Titre, responsabilités |
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Anna Michetti
514 848-2424, poste 3674
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Directrice générale, Emploi et efficacité organisationnelle
- Coordonner le suivi et la conformité de l’équité en matière d’emploi
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Marc Bédard
514 848-2424, poste 4927 |
Chef de la dotation |
Elvira Fiorentino
514 848-2424, poste 3687
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Conseillère principale en dotation
- Responsable du recrutement du personnel non enseignant : gérer le processus de recrutement, y compris le processus d’affichage de postes, la recherche de sources d’approvisionnement, la publication d’annonces, le processus d’entretien, la vérification des références, les tests de préemploi, les offres et la documentation connexe.
- Gérer les dossiers du personnel déplacé, rencontrer les employés lors de la suppression de poste, soutenir leur perfectionnement, leur réintégration et leur placement, ainsi que mettre en place des outils et des processus à leur intention.
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Recteur et vice-chancelier
- Cabinet du recteur
- Service de la vérification interne
- Service de la recherche et de la planification institutionnelles
Vice-rectrice exécutive aux affaires académiques
- Vice-rectorat exécutif aux affaires académiques
- Bureau des perspectives noires
- Bureau de l’engagement communautaire et SHIFT
- Directions autochtones
Vice-rectrice exécutive déléguée et vice-rectrice exécutive adjointe au développement du corps professoral et à l’inclusion
- Bureau de l’équité
- Développement du corps professoral et inclusion
Vice-rectrice exécutive adjointe à l’innovation en enseignement et en apprentissage
- Centre d’appui à l’enseignement et à l’apprentissage
Vice-recteur aux services et au développement durable
- Vice-rectorat aux services
- Magasins de détail du campus
- Service d’hospitalité
- Ressources humaines
- Service des loisirs et des sports
- Vie en résidence
Vice-recteur à l’avancement
- Bureau de l’avancement et des relations avec les diplômés
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Sylvain Rousseau
514 848-2424, poste 2916
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Conseiller en dotation
- Responsable du recrutement du personnel non enseignant : gérer le processus de recrutement, y compris le processus d’affichage de postes, la recherche de sources d’approvisionnement, la publication d’annonces, le processus d’entretien, la vérification des références, les tests de préemploi, les offres et la documentation connexe.
- Tests (langue, informatique, etc.)
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Corps professoral (vice-rectrice exécutive aux affaires académiques)
- Faculté des arts et des sciences
Vice-recteur aux services et au développement durable
- Service des technologies de l’information et de l’enseignement
- Service de santé, sécurité et environnement
Service des communications de l’Université (chef de la direction des communications)
Corps professoral
- École de génie et d’informatique Gina-Cody
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Jordana Scarapicchia
514 848-2424, poste 2858 |
Conseillère en dotation
- Responsable du recrutement du personnel non enseignant : gérer le processus de recrutement, y compris le processus d’affichage de postes, la recherche de sources d’approvisionnement, la publication d’annonces, le processus d’entretien, la vérification des références, les tests de préemploi, les offres et la documentation connexe
|
Corps professoral
- École de gestion John-Molson
- Bibliothèque de l’Université
Secrétaire générale et directrice du Service des affaires juridiques
- Secrétariat général
- Service de la gestion des documents et des archives
- Service des affaires juridiques
- Service de traduction
- Bureau des droits et des obligations
Vice-recteur à la recherche et aux études supérieures
- Vice-rectorat à la recherche
- École des études supérieures
- Concordia International
- École de la santé
- Galerie d’art Leonard et Bina Ellen
Vice-rectrice exécutive aux affaires académiques
Vice-recteur exécutif aux partenariats et à l’apprentissage expérientiel
- Institut d’enseignement coopératif
- Villes et partenariats
Personnel enseignant
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Vanessa Laurie
(514) 848-2424, poste 3672 |
Conseiller en dotation
- Responsable du recrutement du personnel non enseignant : gérer le processus de recrutement, y compris le processus d’affichage de postes, la recherche de sources d’approvisionnement, la publication d’annonces, le processus d’entretien, la vérification des références, les tests de préemploi, les offres et la documentation connexe.
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Vice-recteur exécutif adjoint à la planification et à l’expérience étudiante
- Service de l’admission
- Directeur de l’administration et des services aux étudiants (Birks)
- Registraire (examens, transcriptions, rapports aux gouvernements, dossiers, SGP, Bureau des étudiants internationaux)
- Aide financière et bourses
- Centre de réussite universitaire
- Service de carrière et placement
Vice-recteur aux services et au développement durable
- Sécurité
- Gestion immobilière
Corps professoral
Vice-recteur aux finances
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Ida Giannelli
514 848-2424, poste 3668
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Adjointe à la dotation
- Soutenir les conseillers en dotation dans les processus de recrutement
- Créer des documents d’intégration et toute la correspondance liée à l’emploi
- Préparer les affichages, les périodes de probation et d’essai, ainsi que d’autres questions et procédures liées à l’emploi
- Participer aux processus de sélection : tri des CV, planification et administration des tests, compilation et communication des résultats des tests, planification des entretiens, coordination de la vérification des références
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Dianna Monte
(en congé)
Carmie Balenzano
514 848-2424, poste 3693
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Coordonnatrice de talents
- Collaborer avec les conseillers en dotation pour la sélection des candidats et des CV, la vérification des références et des antécédents
- Réaliser des projets spéciaux pour le service Emploi et efficacité organisationnelle et le directeur exécutif
- Gérer la documentation relative au recrutement
- Placer la main-d’œuvre occasionnelle et gérer les stages
- Appuyer le programme d’équité en matière d’emploi
- Soutenir l’assistant à l’emploi si nécessaire
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Donna Fasciano
hr-employmentdata@concordia.ca
514 848-2424, poste 2530
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Coordinator, Onboarding and Employment
- Ensures onboarding information for new employees is being disseminated to all concerned stakeholders.
- Processes all non-academic (excluding casual and invigilator) hires, movements, contract extensions and terminations.
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Maria Sarafis
hr-employmentdata@concordia.ca
514 848-2424, poste 3262 |
Coordinator, Onboarding and Employment
- Ensures onboarding information for new employees is being disseminated to all concerned stakeholders.
- Processes all non-academic (excluding casual and invigilator) hires, movements, contract extensions and terminations.
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Maude Bellenguez-Lavin
514 848-2424, poste 4866 |
Senior Advisor, Employment
- Responsible for the support and development of the recruitment and onboarding modules in Unity
- Oversees the Onboarding and Employment coordinators
- Responsible for the management of pre-employment testing (computer and language skills)
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Natalie Camirand
514 848-2424, poste 3679
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Chef du développement organisationnel
- Diriger le développement organisationnel, la formation et le développement professionel et la gestion du changement à l’Université
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer l’efficacité des programmes de développement organisationnel et de formation
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Magalie Kanho
514 848-2424, poste 4329
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Conseillère principale, formation et développement
- Gérer la fonction de formation
- Élaborer et mettre en œuvre des programmes de formation en procédant à des évaluations des besoins et en élaborant des solutions et des mécanismes de prestation efficaces
- Coordonner le programme d’orientation des nouveaux employés pour le personnel non enseignant, ainsi que les offres de formation et de perfectionnement professionnel parrainées par les RH
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Émilie Fortin
514 848-2424, poste 2386
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Conseillère, développement organisationnel
- Fournir du soutien et des conseils en matière de vision, de planification stratégique, de revue organisationnelle, de design organisationnel, d'amélioration des processus et d'efficacité des équipes.
- Fournir du soutien et des conseils dans le cadre d’initiatives de gestion du changement
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Kate Robayo Sheridan
514 848-2424, poste 5934 |
Conceptrice de programmes pédagogiques
- Élaborer et mettre en œuvre des programmes et du matériel de formation multimédias en procédant à des évaluations des besoins et en élaborant des solutions et des mécanismes de prestation efficaces.
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