La fratrie Kersheh rend hommage à l’héritage de ses parents en faisant un don de 300 000 dollars à l’Université Concordia
De gauche à droite : Sam Kersheh, Anne-Marie Croteau, doyenne de l’École de gestion John-Molson, Theo Kersheh, Paula Kersheh et Carla Tittley, agente principale de développement.
Inspirés par les valeurs que leurs parents leur ont transmises, Sam Kersheh, B. Comm. 1994, et sa sœur Paula ont fait don de 300 000 dollars à l’École de gestion John-Molson de l’Université Concordia. Ce généreux soutien rendra hommage à Theo Kersheh et à la regrettée Yola Kersheh, fondateurs du Groupe Kersheh.
« Nos parents étaient des gens humbles issus d’un milieu modeste », témoigne Sam Kersheh, chef de la direction du Groupe Kersheh, entreprise nord-américaine spécialisée dans la conception et la fabrication de vêtements de nuit, de sous-vêtements et de chaussettes. « Ils n’ont jamais cherché à être reconnus, mais ils le méritent. Ce don est un rappel de tout ce qu’ils ont fait pour nous. »
En tant qu’immigrants dans un nouveau pays, Theo et Yola Kersheh n’ont pas eu la possibilité de poursuivre des études supérieures. Ils ont préféré se consacrer à la création de leur entreprise, à aider leur communauté et à offrir les meilleures chances à leurs enfants. Leur attachement au travail acharné, à la générosité et à l’éducation continue d’ailleurs de guider la famille aujourd’hui encore.
« Maman a toujours soutenu Papa. Ensemble, ils nous ont transmis des valeurs solides », affirme Paula Kersheh, vice-présidente chargée de la responsabilité sociale d’entreprise au sein du Groupe Kersheh.
« Il n’est pas toujours facile de diriger une entreprise familiale, mais nous avons toujours trouvé le moyen d’y parvenir. Sam et moi n’avons jamais cessé de nous soutenir mutuellement – c’est ainsi que nos parents nous ont élevés. »
Célébrer une tradition familiale
Pour honorer cet héritage, Sam et Paula Kersheh ont établi le fonds de dotation de la famille Kersheh, qui financera à perpétuité une bourse d’études et une bourse de subsistance destinées aux personnes étudiantes nouvellement admises à l’École de gestion John-Molson. Pour M. Kersheh – mentor de longue date et conférencier invité à l’école –, cette décision revêtait un caractère personnel.
La famille Kersheh : Yola et Theo avec leurs enfants, Paula et Sam.
« L’École de gestion John-Molson a joué un rôle déterminant dans ma réussite. Le fait de redonner – en temps, en expérience et désormais financièrement – me semble la bonne façon d’honorer mes parents », déclare-t-il.
Le don s’inscrit également dans la tradition familiale d’engagement communautaire et de philanthropie.
« Nos parents ont toujours été actifs au sein de la communauté et croyaient profondément à l’importance d’aider les autres, souligne Paula Kersheh. Ce fonds de dotation nous permet de perpétuer cet héritage. »
Le moment choisi revêt en outre une signification particulière, puisque les enfants de la fratrie étudient actuellement à Concordia. « La tradition se poursuit, ajoute Mme Kersheh. Il est tout à fait naturel que le soutien de notre famille aux étudiantes et étudiants de Concordia traverse les générations. »
En pensant à l’héritage qu’ils espèrent laisser, Sam Kersheh résume ainsi la situation : « Nous avons fait ce geste pour honorer les valeurs qui ont guidé nos parents et les transmettre à nos enfants et, un jour, à nos petits-enfants. »
« Je ne m’attendais pas du tout à ça, commente Theo Kersheh. J’ai toujours pensé que si l’on travaille dur et que l’on traite les gens avec gentillesse, les bonnes choses finissent par arriver. Le fait de voir mes enfants redonner ainsi me rend très fier. »