Type de programme
Spécialisation
Administration (BAdmin)
Campus principal
Sir George Williams (SGW)
Durée
3 à 4 ans
Trimestre de début
Automne, Hiver
Pourquoi étudier l'administration?
Les affaires et la gestion vous intéressent, mais vous souhaitez suivre plus de cours hors de l’EGJM? Alors, pourquoi ne pas choisir le baccalauréat en administration? Nous offrons un diplôme combiné, souple et fortement axé sur les affaires. Si vous songez à ajouter une spécialisation à votre diplôme en gestion ou si vous avez commencé un programme de grade à Concordia, mais que vous voulez désormais vous consacrer à la gestion, l’administration est votre meilleur choix.
Dans le cadre du baccalauréat en administration, vous côtoierez d’autres étudiants en commerce qui se spécialisent dans un des neuf programmes de l’EGJM. Vous suivrez le tronc commun en études des affaires et choisirez certains des nombreux cours optionnels de gestion offerts à l’EGJM. Toutefois, contrairement à d’autres étudiants de John-Molson, vous pourrez intégrer à votre cursus davantage de cours non liés à la gestion.
Une fois que vous aurez appris les principes d’une saine gestion, de la résolution de problèmes à la prise de décision, vous serez non seulement prêt à devenir administrateur ou entrepreneur, mais pourrez aussi vous engager dans une carrière des plus stimulantes en affaires.
Faits saillants du programme
- Ce programme offre une souplesse unique et peut être personnalisé pour répondre à vos objectifs de carrière.
- La structure du programme propose suffisamment de cours optionnels pour vous permettre de vous inscrire à une mineure d’une autre faculté.
Structure du programme
BAdmin en administration :
Un baccalauréat en administration exige au moins trois ou quatre ans d’études à temps plein (de 90 à 120 crédits), selon votre formation antérieure. Les étudiants en administration suivent un cursus formé d’un tronc commun en études des affaires. Ils peuvent y intégrer une sélection de cours optionnels de l’EGJM de même que des cours hors faculté.
- Tronc commun en études des affaires (42 crédits)
- Cours optionnels de l’EGJM (18 crédits)
- Cours hors de l’EGJM (30 crédits, dont 15 de niveau supérieur aux cours d'introduction)
Cours
Exigences d'admission
Les exigences d’admission sont les mêmes pour le baccalauréat en commerce et le baccalauréat en administration.
Dates limites
Nous étudions les dossiers de candidature complets soumis tout au long de l’année et accordons la priorité aux candidatures déposées avant les dates limite officielles.
TRIMESTRE D’AUTOMNE
Les demandes d’admission doivent être présentées avant le 1er mars pour le trimestre d’automne. Les étudiants étrangers sont encouragés à présenter leur demande avant le 1er février afin de permettre un délai suffisant pour le traitement des demandes de CAQ et de permis d’études.
Les candidatures tardives sont prises en considération selon la disponibilité des places. Avant de préparer votre demande, veuillez vérifier la disponibilité des programmes qui vous intéressent pour le trimestre.
TRIMESTRE D’HIVER
Les demandes d’admission doivent être présentées avant le 1er novembre pour le trimestre d’hiver. Les étudiants étrangers sont encouragés à présenter leur demande avant le 1er septembre afin de permettre un délai suffisant pour le traitement des demandes de CAQ et de permis d’études.
Certains programmes n’acceptent pas de candidatures pour le trimestre d’hiver. Avant de préparer votre demande, veuillez vérifier la disponibilité des programmes qui vous intéressent pour le trimestre.
L’Université Concordia se réserve le droit de cesser l’admission à un programme à tout moment après la date limite officielle, et ce, sans préavis.
Remarques : Concordia est une université anglophone. Sauf indication contraire, les cours s’y donnent en anglais. Le masculin est utilisé pour faciliter la lecture.
Autres programmes d'intérêt
Finance (BComm)
- Majeure
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- Coop
Management (BComm)
- Majeure
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Gestion des ressources humaines (BComm)
- Majeure
- Mineure
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Vous savez dénicher la perle rare, bâtir des équipes formidables et motiver les gens – qualités admirables pour un cadre, dispositions idéales pour un gestionnaire des ressources humaines. Vos employeurs compteront sur vous pour faire briller les diamants bruts et repérer les lacunes en matière de compétences et de formation tout en gardant leur personnel heureux et productif.
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