Chers collègues,
L’Université Concordia soutient la réalisation de l’équité en matière d’emploi afin d’assurer l’égalité et l’impartialité dans son milieu de travail. C’est pourquoi nous menons un court sondage sur nos effectifs, qui peut être rempli en ligne à partir du portail des employés, dans la section my empath. Nous pourrons ainsi évaluer avec précision notre position vis-à-vis de l’équité en matière d’emploi.
Concordia doit atteindre un taux de participation de 75 % à ce sondage si elle souhaite satisfaire aux obligations des gouvernements provincial et fédéral. Nous avons donc grandement besoin de votre aide.
Gagnez un iPad, un iPod Touch et d’autres prix : Les employés qui ont déjà répondu à un sondage sur les effectifs, quel qu’en soit le format, seront automatiquement admissibles au tirage au sort.
Le tirage aura lieu le 30 avril 2012. Les gagnants seront avisés par courriel. Dépêchez-vous de participer!
Nous vous invitons à remplir le sondage de deux minutes dès aujourd’hui afin d’augmenter vos chances de gagner l’un des quatre prix. Vous nous aiderez ainsi à recueillir les données cruciales nécessaires aux politiques d’équité en matière d’emploi de notre établissement.
Comment accéder au sondage et devenir automatiquement admissible au tirage :
- Cliquez sur MyConcordia dans le coin supérieur droit du site Web de Concordia.
- Entrez votre netnom et votre mot de passe.
- Cliquez sur Employee Self Service dans la colonne de gauche.
- En cliquant sur MyHR Profile, la section où se trouve le sondage, my empath, apparaîtra.
- Cliquez sur le titre du sondage pour y accéder, puis cliquez sur modify.
Toutes les réponses au sondage demeureront confidentielles. Nous demandons aux employés qui ne désirent pas remplir le sondage de cocher la case « I do not wish to complete this questionnaire » dans le sondage, puisque leur refus compte tout de même comme une réponse.
Pour toute question, veuillez écrire à eesurvey@concordia.ca.
En vous remerciant à l’avance de votre participation, nous vous prions d’agréer, chers collègues, nos salutations distinguées.
La vice-rectrice associée aux ressources humaines,
Carolina Willsher
