Pour ceux qui ne le connaissent pas, Peter Hawkins est un coach, un professeur, un leader, un auteur et un consultant de renommée mondiale, en plus d’être un fier grand-père. Bref, il mène une vie bien remplie. Il pourrait probablement prendre sa retraite, mais il n’est pas prêt : comme il l’a expliqué pendant sa conférence, nous sommes en plein cœur d’une révolution en développement du leadership.
« Le XXIe siècle est commencé depuis 19 ans, mais le développement du leadership n’a pas encore traversé le siècle. Nous formons des leaders comme nous le faisions au XXe siècle », a expliqué le professeur à une foule de 50 participants, eux-mêmes coachs pour la plupart. Il a nommé neuf points critiques, c’est-à-dire neuf changements profonds qui attendent la prochaine génération de leaders.