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ÉLECTRICIEN OU ÉLECTRICIENNE (P3521)

GESTION DES INSTALLATIONS


Posté le: octobre 18, 2012
Date de clôture: 31 octobre 2012
Classe d'emploi: n/a
Status: Sélection en cours : nous n'acceptons plus de candidatures

Remarque

Poste permanent à temps plein : 38,75 heures par semaine (semaine de 4 jours, de 7 h à16 h 45).

Nature du poste

Sous l’autorité du superviseur - électricité, accomplir diverses tâches techniques liées à l’installation, la vérification et l’entretien de l’ensemble des systèmes électriques, notamment les systèmes CVC (chauffage, ventilation, climatisation) et l’équipement électrique de l’Université.

Principales responsabilités

  • Lire et interpréter les plans et devis.
  • Préparer des listes et établir des devis pour les matériaux.
  • Installer, vérifier, entretenir, opérer et réparer tous les systèmes électriques : éclairage intérieur et extérieur, moteurs, distribution du courant; détection; salles de transformateurs ; chauffage électrique; commandes et équipement; alarme incendie, éclairage de secours et compteurs.
  • Installer de nouveaux systèmes de distribution et d’éclairage électrique ainsi que les commandes associées; relever toutes les lectures nécessaires relatives à la tension électrique et à l’intensité.
  • Vérifier et inspecter les zones désignées.
  • S’acquitter d’autres taches assignées par le superviseur (notamment du nettoyage du matériel et des salles électrique).

Exigences

  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) en Électricité et au moins deux ans d’expérience pertinente.
  • Attestation de cours souhaitable : santé et sécurité générale sur les chantiers de construction.
  • Permis de compétence de classe C et expérience en exploitation, entretien et réparation de divers genres de commandes électriques.
  • Permit de conduire valide au Québec.
  • Capacité de lire les plans d’électricité.
  • Connaissance des systèmes récents de commande et d’alarme des systèmes CVC et contrôle d’alarme incendie.
  • Formation en sécurité dans la construction.
  • Connaissance de base de l’anglais et du français parlé et écrit (niveau 3) afin de lire et de comprendre des dessins, des consignes, des manuels techniques, rédiger des rapports courants et répondre aux appels de service.
  • Bonnes relations interpersonnelles.
  • Capacité physique attestée par la réussite d’un examen médical satisfaisant pour l’Université (par exemple : l’entretien, installation, travailler en hauteur, et fonctionnement de divers systèmes).

Salaire

$22.86 /heure (convention collective sous négociation)

Syndicat/Association

SYNDICAT DES MÉTALLOS – SECTION LOCALE 9538 (SGW)

Prière d’envoyer un curriculum vitæ ainsi qu’une lettre d’accompagnement au plus tard le 31 octobre 2012, à l’attention de:

Josy Cirella
Université Concordia
Service des ressources humaines et des relations avec le personnel
S-FB 1130
1455, boul. de Maisonneuve O.
Montréal (Québec) H3G 1M8

Téléc. : (514) 848-2844

Courriel:
Candidats et candidates externes - hr-employment@concordia.ca
Candidats et candidates - eed-employment@concordia.ca
(veuillez inscrire votre numéro d'employé ou employée à la ligne Objet de votre courriel)

IMPORTANT: Si votre candidature est retenue, vos habiletés langagières et informatiques seront évaluées.

L'Université Concordia souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures provenant des femmes, des autochtones, des minorités visibles et des personnes handicapées.

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